Bewerbung Kopie

Die Bewerbungsphase 2022 startet am 05. April!


Sie haben auch ein spannendes HR-Projekt vorzuweisen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung um den DPP 2022! Die Bewerbungsphase beginnt am 05. April 2022.

Eingeladen zur Bewerbung sind HR-Managerinnen und HR-Manager aus Unternehmen und Organisationen jeglicher Größe und Branche. Die Teilnahme am Bewerbungsverfahren ist für alle Einreicher kostenfrei.

Bitte nutzen Sie für Ihre Einreichung das PDF-Bewerbungsformular. Laden Sie das PDF runter und öffnen es mit dem Adobe Acrobat Reader. Dann können Sie in aller Ruhe Ihre Bewerbung ausfüllen und uns das fertige Formular bequem über den Senden-Button am Ende zumailen. Ihr vollständig ausgefüllter Bewerbungsbogen ist die Bewertungsgrundlage für die Jury.

Wer ist für Sie „Gamechanger des Jahres“? Schicken Sie uns Ihre Vorschläge für eine Person und deren Projekt, die einen echten Unterschied für Arbeitswelt und Gesellschaft macht. Dazu eine kurze Begründung. Einfach eine Mail senden an bewerbung.dpp@personalwirtschaft.de, Stichwort „Gamechanger“


Bewerbungsformulare

 


Ausschlusskriterien:

Ihr Projekt sollte sich nachweislich in der Praxis bewährt haben. Darüber hinaus muss es aus der Personalabteilung eines Unternehmens stammen. Externe Dienstleister (HR Shared Service Center, Berater, Trainer etc.) dürfen mitgewirkt, aber keine konzeptionellen Hauptarbeiten übernommen haben. Die Einreichung muss in jedem Fall durch das Unternehmen vorgenommen werden, in dem das Projekt umgesetzt wurde.

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